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2014年9月13日天津市级机关遴选面试真题及解析(小军师遴选)

小军师面试 www.xiaojunshipeixun.com 2018-12-04 阅读:

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       2014年9月13日天津市级机关遴选面试真题及解析
                            (小军师遴选)

调研报告

要对机关单位慵懒散现象做一个调研报告,你怎么开展?

测评要素:办文办事办会能力
答题参考:
写调查报告的目的,是反映工作情况、提出问题、为工作出主意、解决问题。“慵懒散”的危害较大,而要写好关于“慵懒散”的调研报告,需要很多方面的能力和基础。如果我来负责单位的慵懒散现象做一个调研报告,我将按如下步骤开展:
一、思想上高度重视,进一步明确调研报告选题。“慵懒散”的作风习惯,既不利于机关干部自身的成长,也不利于工作进步及党和国家事业的发展,进一步说更是严重败坏了党和政府的形象。我要在思想上高度认识到“慵懒散”的危害性,以高度严肃认真负责的态度做好这次调研报告工作,为解决单位“慵懒散”现象提供良策。
二、拟定切实可行的调研方案供领导审批。调研是谋事之道成事之基,拟定具体的调研方案需要深思熟虑,以提高方案的针对性,为写出一篇高质量的调研报告打好基础。坚持整体思维、系统思维,明确“慵懒散”现象调研的周期、地点、小组人员、经费、调研具体方法等要素,提供至少两套方案供领导选择。领导审批同意后立即开展工作,如果领导对方案不满意,就继续修改完善。
三、抓好调研方案的落实,将调研做深做实。没有调查就没有发言权,调查报告要出实效就要实事求是,做到摸实情、说实话、出实招、求实效。调查是否深入关键在于能否全面掌握第一手情况。对“慵懒散”现象的调研既要按调研提纲进行,又不要受提纲局限。要深入各个机关单位、深入群众,多层次、多角海量遴选资料搜索微信公众号:遴选大讲堂    独家遴选笔试面试真题解析网址:https://xinshitu.ke.qq.com课程咨询QQ857118361
度、多渠道了解情况,力求详细把握真实的第一手情况,准确把握问题的症结,探寻解决问题的办法。
四、撰写高质量的调研报告。一是要肯于听实话,深入摸实情。本着“韩信点兵,多多益善”的态度看材料,把握真实的第一手情况,同时要尽可能广泛收集、阅读、消化那些与“慵懒散”调研题目有关的文件、政策、法规以及专家学者的理论文章等,领会中央和上级党委有关指示精神,了解过去的历史背景,掌握现时的发展动态等。二是要敢于说实话,全面道实况。获得第一手素材,接下来的工作就是如何将实情“说”出来。这个环节要坚持实事求是的原则,在充分调研的基础上,抱着有什么说什么的态度,呈现最真实、最全面的调研结果。三、要善于提实策,破题出实招。高质量的调研报告必须脱离“假大空”,调研报告中需要对“慵懒散”现象提出切实有效的解决方案。只有调研工作人员把把功课做实了,把问题研究透了、对策提实了,才能让对策成为问题的有效“解药”
五、调研报告完成之后要抓好调研成果的转化。调研的目的是解决问题,推进工作,绝不是为调研而调研。我们要围绕调研报告制定相关切实可行的政策措施,环环紧扣,有效实施,切实解决好单位作风问题,促进作风好转。 12
写调查报告的目的,是反映工作情况、提出问题、为工作出主意、解决问题,只有深入开展调研,有丰富的内容、正确的观点、独到的见解、解决问题的有效办法,才能是一篇好的调研报告。
(小军师遴选根据考生回忆整理)

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