何谓“国考”？就是指中央、国家机关公务员考试，时间相对比较固定，一般集中在10-11月份。“国考”是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较苛刻、严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。以前高考应该是最高级别的考试了吧，有人把它称之为“国考”。可是近些年来随着考公务员“热门”的出现，高考已经是“冷门”了。据调查发现，如今的大学生对大学的课程得过且过，可是对学校组织的公务员考试培训班却相当积极，而且学习也刻苦。不少大学生对就业的兴趣不大，但对公务员的考试却如同吃了兴奋剂。所以在今天的大学校园里，最流行的语言就是“考公务员去”，这大概是当今年轻人的最强声音。
就拿今年的公务员考试来说，“热度”有增无减。据了解，2011年“国考”所招的职位共1.6万个，大部分职位都限定了“两年工作经验”，这一门槛让不少应届毕业的大学生望而却步，但“考碗族”大军仍未减少，并创下历年“国考”峰值，140多万考生报考，其中报考北京地区的考生有26万。竞争比例最高的前六个职位，考录比均达到3000∶1以上。在目前公布的各职位竞争比例中，最抢手的职位——国家能源局“能源节约和科技装备司”一职以4961∶1的竞争比例高居热门职位榜首，这一比例已突破上一年最高的竞争比例4224∶1，再创历史新高。据统计，“国考”报名最后通过审核人数已连续三年超过100万人，庞大的报考人数与实际招录人数相比可谓是“千军万马走独木桥”。如此看来，公务员考试比一般考试更难了，甚至比古代的科举考试都难，正因为条件严、门框高，所以才会冠以“国”字头衔。既然那么难考，为什么还那样热门呢？公务员考试研究专家于洪泽的话给了我们很好的答案，“出现上述情况与目前的社会环境有一定的关系。现在企业工作竞争比较激烈，而公务员则是铁饭碗，因此越来越多的学生愿意去尝试。”新仕途小军师面试小编也认为，之所以出现“考公务员热”的现象，不外乎这样几种原因：
一是理性的选择。老师经常教导我们不要好高骛远，长辈经常告诫我们要活得现实一点，理性一点。公务员这个职业的特点就是很实际，也很实惠，它的职业安全性、稳定性是有保证的。只要进入了公务员队伍，只要你不犯大的混事，一般是不会失业的，工资是财政按时拨款、按时加薪绝对有保障，养老金、医疗保险等一切都能按时按点到账，就是万一出了事故，它的扶恤和补偿也会得到保障和赔付。正是这种安全、稳定、保障将永远吸引着人们眼球，争相夺得，哪怕一辈子当个小职员，也在所不辞。“平安是福”、“小富即安”是多数人的愿望，“比上不足，比下有余”是不少人的心理，能够得到“铁饭碗”已经很不错了。
二是现实的曲折。说实话，公务员这个职业并不是一个很好的行当，待遇不高（有的工资待遇比不上农民工）、工作任务却繁重和要求高（经常加班加点，有的还累死在工作岗位上）。实际上在国外公务员工作也就是一个社会上的普通职业、一个谋生职业而已，公务员并不算是社会上最好的职业，它们工资收入也不是最高的。即使是在中国，一般的公务员在机关里头也就是一个普通工作人员，要想在这里出人头地也是难上加难。可以说，进入了行政机关这个行列和环境，慢慢地把你的青春、知慧和活力一点一点的全部熬尽。一个想充分发挥、发展和展现自己的真才实学的人，是不希望在公务员队伍呆的。但是读书人大概都有这样的心理，好不容易考上了大学，谁都希望自己能够有一份体面的工作，面对如此之重的就业压力，公务员考试顺理成章成为大家的目标。
三是更高的抉择。在我国“学而优则仕”的传统文化观念中，做官是最理想的追求。有权有势是每个世俗的人都向往的生活，公务员无疑是一个比较好的捷径。“万般皆下品，唯有读书高”，科举取士长期以来一直成为国人根深蒂固的“心结”。以前我们千军万马挤高考的独木桥，目的是为了生存得有价值，然而当高考后花费了大量的成本并毕业后，却发现我们还是在当初的起跑线上，因为高考没有改变我们的人生，于是很多大学生开始迷惘了。然而当公务员公开考试后，大家发现这里才是改变命运的地方。一旦进了公务员的门，就大有可为。好好干几年，当个一官半职，不但可以“光宗耀祖”，也能够“为人民服务”，岂不名利双收？
实战派辅导 浸泡式学习
13167500566
